Nemeckí prokurátori zatkli ženu za členstvo v Islamskom štáte, podľa ideológie vychovávala deti
Obvinená vycestovala do Sýrie v roku 2015, pričom vzala so sebou aj jej tri maloleté deti.
Filtrovať podľa kategórie
Obvinená vycestovala do Sýrie v roku 2015, pričom vzala so sebou aj jej tri maloleté deti.
Primárnym cieľom odborov je zvýšenie mzdy o 15 %. Automobilka reaguje, že jej cieľom je poskytovať dobré pracovné podmienky a neustále pracovať na ich zlepšovaní.
Prípad sa stal v sobotu v hlavnom meste krajiny.
Na objasnení vlámačky polícia intenzívne pracuje.
Backesfest každoročne oslavuje začiatok prevádzky tradičnej starej pekárne v obci.
Opozičný líder Navaľnyj vyzval svojich podporovateľov, aby hlasovali za kandidátov, ktorí nie sú prepojení s vládnym Jednotným Ruskom.
Priestupok vodiča bude prejednaný v správnom konaní, kde mu hrozí pokuta od 200 do 1 000 eur, a zákaz činnosti do päť rokov.
Ak podľa riaditeľa Železiarní Podbrezová Vladimíra Sotáka vláda nevytvorí podmienky na podporu investícií a ak firmy zastavia svoj ďalší rozvoj, môže ich to v dlhodobom horizonte...
Plénum Národnej rady SR bude o novele zákona o sudcoch a prísediacich rokovať v pôvodnom znení, Zuzana Čaputová poslancom novelu vrátila s tým, že je podľa nej v rozpore s Ústavou...
Vláda chce presadiť zákon, aby nezamestnaní podstúpili test na drogy. Senátorka si dala podmienku, aby náhodné testy podstúpili aj poslanci.
9.9.2019 (Webnoviny.sk) – Automobilka Jaguar Land Rover v Nitre a jej Moderné odbory pokračujú v kolektívnom vyjednávaní. Primárnym cieľom zástupcov zamestnancov je zvýšenie mzdy o 15 %. Jaguar podrobnosti o svojich predstavách vzhľadom na prebiehajúce rokovania nezverejnil.
Manažérka pre firemné vzťahy automobilky Miroslava Remenárová iba uviedla, že im záleží na tom, aby dosiahli rozumnú dohodu pre zamestnancov ako aj dlhodobú budúcnosť podnikania na Slovensku. „Naším cieľom je poskytovať dobré pracovné podmienky a neustále pracovať na ich zlepšovaní,“ zhrnula.
Priemerná mesačná odmena zamestnancov vo výrobných prevádzkach dosahuje podľa Remenárovej v závislosti od pracovného zaradenia a profesionálnych skúseností úroveň od 997 eur na pracovných miestach na vstupnej úrovni až do výšky 1 885 eur brutto pre ostatných zamestnancov vo výrobe.
Táto zahŕňa tarifný plat, 13. plat, výrobný bonus, kompetenčný príplatok a príspevok na dopravu. Nitrianska automobilka sa pritom ohradila voči tvrdeniam jej odborov o fluktuácii zamestnancov, ako aj ich celkovom počte. Remenárová upozornila, že údaje odborov sú nepresné a že v automobilke už čoskoro bude pracovať 2 600 pracovníkov.
Kolektívne vyjednávanie v Jaguar Land Rover v Nitre odštartovalo 5. septembra. Moderné odbory automobilky v ňom žiadajú transformovanie mzdového systému do tried a dosiahnutie zvýšenia mzdy o 15 % vrátane zmeny pravidiel výrobného bonusu.
Zároveň chcú zabojovať aj o mzdové zvýhodnenia nad rámec zákona, za prácu nadčas, za prácu v rizikách a prácu cez víkendy a sviatky. Zástupcovia zamestnancov uviedli, že chcú s vedením spoločnosti viesť konštruktívny dialóg, upozornili však, že v prípade potreby nebudú váhať podniknúť ďalšie nevyhnutné kroky k presadeniu svojich požiadaviek.
Jaguar Land Rover otvoril svoj závod v Nitre v októbri 2018. Investícia dosiahla 1,4 mld. eur. V roku 2018 predal Jaguar Land Rover v 128 krajinách sveta takmer 600 tis. vozidiel. Výrobu sústreďuje v Spojenom kráľovstve a v ďalších závodoch v Číne, Brazílii, Indii, Rakúsku a na Slovensku.
Viac k témam: Moderné odbory Jaguar Land Rover Slovensko, mzdy
Zdroj: Webnoviny.sk – Jaguar Land Rover v Nitre sa chce dohodnúť s odbormi a odmieta tvrdenia o fluktuácii zamestnancov © SITA Všetky práva vyhradené.