Rodinných firiem a úspešných podnikateľov pribúda, problémom sú však dediči
Podnikatelia vidia ekonomický úspech v dôkladnom a plánovanom odovzdaní majetku ďalšej generácii.
Filtrovať podľa kategórie
Podnikatelia vidia ekonomický úspech v dôkladnom a plánovanom odovzdaní majetku ďalšej generácii.
Do stavu núdze by sa malo dostať len asi 12 percent ľudí.
Pokles nezamestnanosti pokračoval aj v septembri, a to i napriek registrácii absolventov stredných škôl do evidencie úradov práce.
Salvini bol talianskym ministrom vnútra v rokoch 2018 a 2019 počas koaličnej vlády populistického Hnutia piatich hviezd a jeho pravicovej Ligy.
Obeťou nehody sa stala 49-ročná žena.
Ak sa zaplní tretina kapacity jednotiek intenzívnej starostlivosti, nevakcinovaní ľudia budú môcť svoje domovy opúšťať len z konkrétnych dôvodov.
Víťazná Shiffrinová a druhá Gutová-Behramiová mali v sobotu na najstrmejšom kopci ženského Svetového pohára akoby vlastnú súťaž.
Nehoda, pri ktorej zahynul 67-ročný muž, sa stala v Ivanke pri Dunaji v sobotu krátko po 11. hodine.
Politológ Juraj Marušiak však nevie, či bude Pellegrini úspešný so stratégiou byť iný ako Fico. Podľa neho sa zatiaľ javí byť úspešnejší skôr Fico.
Predseda vlády Eduard Heger v diskusnej relácii RTVS Sobotné dialógy povedal, že s hnutím Sme rodina bude o podpore reforiem rokovať.
23.10.2021 (Webnoviny.sk) – Podiel rodinných firiem a úspešných podnikateľov neustále rastie. Väčšina rodinných firiem a úspešných podnikateľov na Slovensku a v Čechách verí, že ich podnikanie preberie niektorý z potomkov. V skutočnosti podľa Petra Jakubičku z Across Private Investments až 70 percent bohatých rodín nedokáže úspešne presunúť majetok z jednej generácie na druhú.
Zatiaľ čo po páde komunizmu bolo podnikanie živelnou záležitosťou a veľa vecí sme robili takpovediac „za pochodu“, v súčasnosti si mnohí podnikatelia podľa Jakubičku uvedomujú, že ekonomický úspech možno zaistiť práve vďaka dôkladnému a plánovanému odovzdaniu majetku ďalšej generácii.
Ak vezmeme do úvahy, že na Slovensku slobodne podnikáme zhruba 30 rokov a na rozdiel od vyspelejších krajín nám chýba, resp. bola prerušená, historická skúsenosť s medzigeneračným transferom majetku, sú obavy mnohých podnikateľov či majiteľov firiem podľa neho opodstatnené.
Ako ďalej pokračoval Michal Šubín zo spoločnosti Subin&Partners, medzi zásadné chyby patrí absencia hodnôt týkajúcich sa rodiny a majetku definovaných zakladateľmi.
„Ľudia, čo začali podnikať v deväťdesiatych rokoch, nemali skúsenosť a nemali sa o čo oprieť, nevedeli definovať hodnoty a presunúť ich na svoje deti a tie sa nevedeli o ne oprieť v budúcnosti,“ skonštatoval Šubín.
Problémom je podľa neho aj nerovnomerné rozdelenie majetku medzi dedičov, čo prináša krízu do rodinného vzťahu, ako aj absencia pravidiel pre nakladanie s majetkom.
Avšak je to aj odlišné a nerovnomerné zaobchádzanie s deťmi. Veľký problém v rámci rodinného podnikania je podľa Šubína aj fiktívna práca člena rodiny alebo odmena nezodpovedajúca vykonanej práci.
Podnikateľ by mal podľa Šubína zvážiť problematiku dedenia, a teda, či chce rodina majetok vlastniť alebo len ovládať. Do budúcnosti je dôležité podľa neho aj to, koľko dedičov podnikateľ má.
Pre správne naplánovanie komplexnej štruktúry rodinného holdingu je potrebné zohľadniť aj vzájomné vzťahy jednotlivých členov v rodine a ich schopnosti prevziať majetok v budúcnosti a riadiť ho.
Viac k témam: Dedičsto, Podnikatelia, Prieskum, Rodinné podniky
Zdroj: Webnoviny.sk – Rodinných firiem a úspešných podnikateľov pribúda, problémom sú však dediči © SITA Všetky práva vyhradené.